PRIMER :

1. Mengabulkan gugatan penggugat untuk seluruhnya.
2. Menyatakan hubungan Kerja Para penggugat dan Tergugat putus karena PHK yang disebabkan Tergugat telah melakukan PHK karena efisiensi.
3. Menghukum tergugat untuk membayar kekurangan upah kerja penggugat sejak tahun 2016 sampai dengan 2022 sebesar Rp. 12.143.200.
4. Menghukum tergugat membayar uang pesangon, uang penghargaan masa kerja dan uang  pengganti hak, pengganti perumahan, perawatan dan pengobatan dengan rincian sebagai berikut:

1. Uang Pesangon                               : Rp. 2.823.315 x 7               = Rp. 19.766.005,-
2. Uang penghargaan masa kerja   : Rp. 2.823.315 x 3               = Rp.   8.470.539,-

Jumlah                                                                                                = Rp. 28.236.544,-

1. Uang penggati hak                                    : Rp. 28.236.554 x 15%      = Rp.   4.235.484,-

Total (a+b+c)                                                                                 = Rp. 32.472.000,-

1. Menghukum tergugat untuk membayar uang paksa (dwangsom) kepada Penggugat sebesar Rp. 100.000 (seratus ribu rupiah) setiap hari apabila Tergugat lalai dalam menjalankan putusan ini sejak diucapkan.
2. Menghukum Tergugat untuk membayar biaya perkara.

Subsideir :

Atau jika Majelis Hakim yang memerikasa perkara ini berpendapat lain, maka mohon putusan yang seadil-adilnya (Ex AquoEt Bono)